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É o texto daqui.
[a oferta era acabado] [Agência de transporte] Recrutamento de pessoal de compromisso de ano fiscal para pessoas prejudicadas (abril, 2025 adoção)
Por último atualize data 18 de fevereiro de 2025
Sobre uma oferta
A situação de oferta
Ofereça ponto essencial (PDF: 338KB)
A oferta este ano era acabado.
Eleve, e ordene, e vai adotar isto; o número das pessoas, exigências de elegibilidade para um exame
| Ofereça divisão | Vai adotar isto; o número das pessoas | Exigências de elegibilidade para um exame | |
|---|---|---|---|
| Divisão 1 | Inaptidão física | Ao redor várias pessoas | A pessoa de que recebe a concessão do certificado o fisicamente incapacitado ou |
| Divisão 2 | Desordem mental | A pessoa que recebe a concessão do caderno de bem-estar de saúde paciente mental ou |
|
| Divisão 3 | Inaptidões mentais | A pessoa que recebe a concessão do caderno de lactância (caderno do amor) ou |
|
※ A aplicação é limitada a um ofereça divisão para 1 pessoas. Eu não posso propor isto à divisão de oferta plural.
※ Quando é revelado que não há exigências de elegibilidade para um exame no meio de seleção, eu controlo isto como renúncia.
Além disso, eu cancelo uma passagem quando eu passar isto.
※ Quando eu expiro efetivamente ao final de março, 2025 até mesmo se eu receber a concessão do caderno na hora da aplicação, eu não adoto isto quando a atualização for impossível.
※ Exigências de elegibilidade para um exame não têm o limite superior da idade.
Lugar de dever, conteúdos de dever principais
Lugar de dever
Eu trabalho a cada departamento da Cidade de Yokohama, Agência de Transporte como uma Cidade de Yokohama, Agência de Transporte chancelaria do governo central (Prefeitura de Yokohama o 19º andar) ou metrô municipal cada estação, o escritório de ônibus municipal.
Conteúdos de dever principais
É várias informações introduzem com o PC, transporte, o sortimento do e-mail na agência, fabricação de rótulo de cópia, documento anexo que marca trabalho, uma agência postal levar-em do correio, o desfibrador do documento de disposição, a ajuda de trabalho de escrivaninha como arquivamentos e os deveres de limpeza no edifício de governo.
※ Pela situação de aquisição de deveres, eu posso ser me ocupado de deveres mais complicados.
Condição de dever
| O período de emprego | Horas de trabalho | Recompensa de base mensal | Férias | Seguro social |
|---|---|---|---|---|
De 1 de abril de 2025 |
30 horas por semana |
165,500 iene (. 3) |
Férias paga anual |
Seguro de trabalho |
※Porque 1 método de empregado de governo local é aplicado, se torna a adoção com condição, e um período de adoção condicional pode ser estendido quando os dias de dever do 1 mês não conhecerem 15º depois da adoção.
※Quando um resultado de 2 prova de habilidade for bom, eu posso ser designado novamente sem depender de uma chamada aberta para participantes até quatro vezes de continuações.
※É a quantia calculada a partir de 3 fevereiro, 2025. A quantia de dinheiro pode ser mudada através de revisões de sistema. Além disso, uma mesada de comutação e uma mesada de termo-fim, uma mesada diligente é liquidada.
Método de seleção (a data e tempo, jurisdição)
| Conteúdos de seleção | A data e tempo, jurisdição | Eu anuncio a passagem | |||
|---|---|---|---|---|---|
. |
Divisão 1 |
Artigo geral | Durante um período de oferta, você preenche um estilo designado, e por favor aplica. | Quarta-feira, março 5, 2025 11:00 da manhã (plano) |
|
Divisão 3 |
Composição | ||||
Toda a divisão |
Entrevista | Terça-feira, fevereiro 25, 2025 ou |
|||
※ Por favor se contenha da visita em carro, motocicleta, ande de bicicleta para uma jurisdição.
※ Como uma notificação está atrasada através de circunstâncias postais e pode não chegar, por favor confirme os resultados em um homepage ou o quadro de anúncios por todos os meios.
※ A investigação dos resultados com o telefone não é aceitada.
Método de aplicação
Documentos necessário para 1 aplicação
(1) Aplicação de seleção (por favor prenda uma fotografia)
(2) Currículo
(3) Cópia de caderno toda divisão (por favor faça um de caderno) de alimentar caderno (ame, o caderno de bem-estar de saúde paciente mental, os certificados do fisicamente incapacitado a tamanho de A4)
※ Quando você for durante aplicação de concessão, por favor liste um dia de aplicação em uma aplicação. Se um caderno é emitido, por favor submeta.
(4) Um artigo geral ou composição (varia de acordo com divisão de oferta)
(5) Envelope ego-se dirigido (por favor adira um 110-iene selo em um formulário específico longo 3 envelope)
※Eu uso isto para a remessa do ingresso de admissão para um exame.
2 períodos de aplicação
De segunda-feira, fevereiro 3, 2025 para segunda-feira, fevereiro 17, 2025 (efetivo um carimbo postal)
3 métodos de correio
Você põe documentos de submissão na forma quadrada 2 envelope, e por favor remete isto (um artigo geral ou a composição, por favor use o estilo que Cidade de Yokohama, Agência de Transporte designou uma aplicação de seleção, um currículo).
Para prevenção de acidente postal, por favor remeta através de manipulação de correio registrada simples por todos os meios do país. Além disso, eu não posso responder uma investigação se ou não documentos de submissão chegam. Por favor mantenha o recibo na hora do correio registrado simples que cede até passar anúncio.
Na frente de envelope, faz um rubrication "o pessoal de ano fiscal compromisso adoção seleção aplicação documenta vivo-em-dentro", e por favor especifica Endereço, o nome cheio do remetente por todos os meios na parte de trás do envelope.
4 contato, remetendo endereço
〒231-0005 6-50-10, Honcho, Naka-ku, Yokohama-shi,
Pessoa em custo de Cidade de Yokohama, Agência de Transporte Negócios Departamento pessoal departamento pessoal negócios organização adoção custo Geral
TEL: 045-671-3167 FAC-SÍMILE: 045-322-3911
5 e outros
(1) Eu uso os documentos de submissão para seleção de adoção e um procedimento de adoção. Além disso, eu não devolvo os documentos de submissão.
(2) A informação pessoal para colecionar em exame não faz o uso a um propósito menos o trabalho de escrivaninha sobre seleção de adoção e a adoção nada. Mas eu uso a informação pessoal do adopter como informação de negócios de pessoal.
Quando consideração no exame é esperada para
Em uma entrevista, a pessoa com o assunto de consideração necessário, por favor preencha uma aplicação por todos os meios.
Decisão do passer
(1) O passer é decidido por um resultado da seleção.
(2) Quando que não há exigências de elegibilidade para um exame é revelado ou que os artigos mencionaram de documentos de submissão não é certo, eu cancelo uma passagem.
Administre do diagnóstico médico
Mirando a passers, eu levo a cabo diagnóstico médico. Eu notifico um passer de um horário e a reunião coloca separadamente.
Q&A sobre a adoção
Aproximadamente 1 que aplica a mais de uma escola
Outra seleção de adoção é e o aplicando a mais de uma escola com o exame de emprego de pessoal que Q Yokohama-shi leva a cabo possível?
Um aplicar a mais de uma escola é possível
Aproximadamente 2 exigências de elegibilidade para um exame
Você pode aplicar até mesmo se você viver qualquer lugar diferente de Q Yokohama-shi?
Você pode solicitar a residência até mesmo qualquer lugar diferente de UM Yokohama-shi.
Sobre um assunto de consideração em 3 exame
Enlate o pessoal da pessoa de organização de apoio trabalhando assista a na hora de entrevista de Q?
Freqüência como o pessoal do médio de apoio de funcionamento no qual uns usos de examinee são possíveis o UMA entrevista. Esses que desejam considerar isto no exame, por favor preencha assim em uma aplicação.
Aproximadamente 4 conteúdos de seleção
O que é a entrevista de Q?
Eu executo o UMA entrevista para confirmar competência comunicativa básica ou trabalhando vai. Por estes funcionários de cidade, eu faço algumas perguntas.
Carregando como orientação de oferta, a aplicação de seleção
Aplicação de seleção, seleção aplicação entrada exemplo (PDF: 517KB)
Retome, retome exemplo de entrada (PDF: 278KB)
Estilo de artigo geral (PDF: 109KB)
Estilo de composição (PDF: 105KB)
Referência
〒231-0005 6-50-10, Honcho, Naka-ku, Yokohama-shi,
Pessoa em custo de Cidade de Yokohama, Agência de Transporte Negócios Departamento pessoal departamento pessoal negócios organização adoção custo Geral
TEL: 045-671-3167 (dias de semana de 8:45 da manhã a 5:15 da tarde)
FAC-SÍMILE: 045-322-3911
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A pessoa que não faz isto tem pode carregar isto grátis de companhia de Adobe.
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Um telefone: 045-671-3167
Um telefone: 045-671-3167
Fac-símile: 045-322-3911
Um endereço de e-mail: kt-saiyou@city.yokohama.lg.jp
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