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Ponto da situação, mesmo salário equivalência trabalho sistema de... telework durante a reforma de "trabalhar-estilo de seminário on-line grátis do COM coroa" entrega, introdução de cardápio de adiantamento para a companhia,... inclusive a entrevista de companhia

Por último atualize data 10 de fevereiro de 2021

Material de boletim de imprensa

10 de fevereiro de 2021

Negócios Agência emprego Relações trabalhistas Seção econômica

Yuko Utsugi

Número de telefone: 045-671-2303

Fac-símile: 045-664-9188

 Eu entrego a entrevista ao ponto de "o salário de equivalência, "sistema de trabalho de equivalência obrigou agora para um negócio médio e pequeno-de tamanho de abril que a mudança do modo de trabalhar é exigida de por um coronavirus novo doença infecciosa e o médio de cidade e negócio pequeno-de tamanho onde conduta empurrou uma introdução adiante, a reforma de trabalhar-estilo do cardápio de apoio de companhia previdente em futuro.

■Método de aplicação (uma escrivaninha de recepção: para de 10 de fevereiro a 10 de março)
  Que um e-mail para "ke-rousei@city.yokohama.jp"
  ①Como para nome de companhia. nome. postes, é. número de TEL
   Por favor envie isto.
(Eu enviarei uma URL para o seminário vendo e ouvindo depois)

Material de boletim de imprensa

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Um telefone: 045-671-2341

Um telefone: 045-671-2341

Fac-símile: 045-664-9188

Um endereço de e-mail: ke-koyo@city.yokohama.lg.jp

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Chame ID: 388-290-572

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